Что делать с соцзащитой после увольнения? Анализ горячих тем в Интернете за последние 10 дней.
В последнее время «Что делать с соцстрахованием после увольнения» стало горячей темой в социальных сетях и поисковых системах. Поскольку рынок труда колеблется, все больше и больше людей обращают внимание на последствия и решения приостановки социального обеспечения. В этой статье ключевая информация будет структурирована, чтобы помочь вам правильно решать проблемы с подключением к системе социального обеспечения.
1. Прямое влияние приостановки социального обеспечения
| Тип страхования | Последствия приостановки платежа | Средства правовой защиты |
|---|---|---|
| Пенсионное страхование | Совокупное количество лет сокращается, что может повлиять на пенсионные выплаты. | Погашение разрешено (в некоторых регионах срок ограничен 3 годами) |
| медицинская страховка | В следующем месяце страховка была приостановлена, а возмещение расходов на госпитализацию было прекращено. | Льготы будут восстановлены после доплаты (период ожидания 30 дней) |
| страхование по безработице | Невозможно подать заявку на пособие по безработице | Требуется платить непрерывно в течение 1 года. |
| Страхование от травм на производстве | Недействительно немедленно | Действует после повторной регистрации |
| страхование материнства | Утрата права на возмещение | Требуется непрерывная оплата в течение 6-12 месяцев. |
2. 5 самых популярных вопросов за последние 10 дней
| Рейтинг | Горячие вопросы для поиска | Тенденции объема поиска |
|---|---|---|
| 1 | Могу ли я самостоятельно платить социальное обеспечение после увольнения? | ↑230% |
| 2 | Что делать, если выплаты соцстрахования приостановлены более чем на 3 месяца? | ↑180% |
| 3 | Разница между социальным обеспечением гибкой занятости и социальным обеспечением сотрудников | ↑150% |
| 4 | Процесс перевода на социальное обеспечение при смене места работы в другом месте | ↑120% |
| 5 | Как получить пособие по медицинскому страхованию, будучи безработным | ↑90% |
3. Сравнение трех основных решений
| путь | Применимые люди | Платежная база | Каналы обработки | Преимущества |
|---|---|---|---|---|
| Гибкое страхование занятости | Местная регистрация/вид на жительство | Средняя местная зарплата 60-300% | Бюро социального обеспечения/Alipay | Можно оплатить пенсию + медицинские расходы отдельно |
| Агентство по выплатам социального обеспечения | Никаких ограничений по регистрации домохозяйств. | Определяется путем переговоров | Сторонняя платформа | Пять страховок полностью оплачены |
| Социальная защита городских и сельских жителей | Сельские группы/группы с низкими доходами | Фиксированная передача | центр общественных услуг | самая низкая стоимость |
4. Практическое руководство (на примере гибкой занятости)
1.Подготовить материалы: Оригинал удостоверения личности, прописка/вид на жительство, заявление об увольнении, банковская карта.
2.Процесс:
① Принесите материалы в Бюро социального обеспечения по месту жительства.
② Заполните «Форму регистрации страхования для персонала с гибким графиком занятости».
③ Подпишите соглашение об удержании налога (рекомендуется выбрать автоматический банковский вычет)
④ Полная оплата с 1 по 15 число каждого месяца.
3.На что следует обратить внимание:
• Для медицинского страхования рекомендуется выбрать метод «инкассо-счет-комбинация».
• Коэффициент выплаты пенсионного страхования обычно составляет 20% (12% включается в пул и 8% - в индивидуальный)
• В некоторых городах поддерживается политика «отсрочки выплат по социальному страхованию» (до 6 месяцев).
5. Последняя политика в отношении переводов между провинциями
С 2023 года выплаты по социальному обеспечению будут осуществляться «онлайн»:
1. Войдите в «Платформу государственных услуг Национального социального страхования».
2. Выберите «Передача отношений» — «Заявление о переводе социального обеспечения».
3. Заполните информацию о месте приема/вывода.
4. Завершите перевод в течение 45 рабочих дней (бумажные материалы не требуются)
6. Совет эксперта
1. Постарайтесь сохранить непрерывную оплату медицинской страховки. Если выплата приостановлена более чем на 3 месяца, срок ожидания будет пересчитан.
2. Пенсионное страхование необходимо накапливать только за 15 лет, и влияние краткосрочной приостановки выплат будет небольшим.
3. Не прекращайте отчисления в фонд социального страхования за 12 месяцев до родов, иначе вы не сможете получать пособие по беременности и родам.
4. Безработные могут подать заявление на «страхование по безработице», в течение которого государство оплатит медицинскую страховку.
Из приведенных выше структурированных данных видно, что лучшее решение для социального обеспечения после увольнения необходимо выбирать с учетом личных обстоятельств. Рекомендуется заранее планировать и в полной мере использовать онлайн- и офлайн-каналы обработки, чтобы гарантировать, что права и интересы социального обеспечения не будут затронуты.
Проверьте детали
Проверьте детали
ru
